Face aux enjeux de la protection des travailleurs isolés, la question des fonctionnalités des systèmes PTI doit être étudiée avec attention. Certains modèles de DATI (dispositif d’alarme pour travailleur isolé) présentent des fonctionnalités d’alertes manuelles via un bouton SOS.
Ce que nous proposons dans cet article :
- Expliquer ce qu’est un bouton SOS pour DATI
- Expliquer le rôle des boutons SOS sur les systèmes PTI
- Présenter les modèles de DATI qui ont un bouton SOS
- Présenter les avantages et les inconvénients de cette fonctionnalités
- Rappel sur l’importance et les enjeux de la PTI (protection du travailleur isolé)
Qu’est-ce qu’un bouton SOS pour les DATI ?
Un bouton SOS ou « système appui bouton » est un bouton que l’on retrouve sur certains modèles de DATI. Ce bouton permet d’envoyer instantanément une alerte aux responsables et aux équipes de secours. Il permet donc aux travailleurs isolés de signaler une situation de détresse.
Le rôle des boutons SOS sur les systèmes PTI ?
Le rôle d’un bouton SOS est de déclencher une alerte automatique. Le but de cette fonctionnalité est de permettre à un salarié qui se sent mal ou qui fait face à une situation de détresse de communiquer ce problème manuellement. En effet, en appuyant sur le bouton SOS, une alerte est automatiquement envoyée aux équipes de secours et/ ou au responsable.
Quels modèles de DATI pour travailleur isolé ont des boutons SOS ?
Le bouton SOS se retrouve en général sur les modèles DATI de type :
- Boitier DATI
- Téléphone DATI
- Bracelet DATI
Ces dispositifs peuvent présenter un bouton qui sert à envoyer manuellement une alerte. Sur les applications pour smartphone, cette fonctionnalité d’alerte manuelle (dite aussi « volontaire ») est en général possible en déclarant sa détresse via l’application.
Quels sont les avantages et les inconvénients du bouton SOS pour DATI ?
Un bouton SOS est une fonctionnalité qui peut être rassurante pour un salarié. En effet, savoir que l’on peut à tout moment communiquer sa détresse via un bouton permet de créer un sentiment de sécurité. En effet, dans certains types d’activités, l’alerte manuelle est nécessaire pour signaler une situation de détresse comme une agression.
Cependant, cette fonctionnalité ne saurait suffire pour protéger les travailleurs isolés. Le bouton SOS est inexploitable dans les cas où un salarié est inconscient ou incapable d’effectuer le moindre mouvement pour communiquer sa détresse. C’est pourquoi coupler un bouton SOS avec des fonctionnalités de détection automatique d’incidents est crucial.
Privilégier la détection automatique d’incidents avec les DATI
Le bouton SOS est une fonctionnalité rassurante mais insuffisante pour protéger les travailleurs seuls.
Lors de certains types d’accidents ou d’incidents, le travailleur isolé peut perdre conscience (AVC, infarctus, malaise…) ou ne pas être en mesure de générer une alerte manuelle. Dans ce type de cas, la détection automatique s’avère nécessaire.
Les enjeux de la PTI (protection du travailleur isolé) et des DATI
Assurer la sécurité et la santé des travailleurs isolés
Le travail isolé est une situation qui concerne de nombreux sites industriels et activités. Les cas de travail isolé ont tendance à se développer face à la transition des sites vers l’industrie 4.0 et l’automatisation. En effet, le nombre de salariés sur les sites à tendance à diminuer ce qui implique une augmentation des cas de travail isolé.
Le travail isolé est donc un enjeu important pour les employeurs. En effet, cette situation est un facteur de risques en soi mais aussi un facteur d’aggravation des risques pour les travailleurs concernés. En cas d’incident, une prise en charge rapide est nécessaire pour limiter les dommages sur la santé du travailleur. Le travailleur isolé n’étant pas à proximité directe de collègues, des protocoles ou des systèmes doivent lui permettre de déclarer toute situation anormale ou de détresse.
Face à cet enjeu, la mise en place de DATI est nécessaire car elle permet de pallier les dangers liés à l’isolement.
Les DATI : quelles obligations légales pour l’employeur ?
La protection des travailleurs isolés (PTI) n’est pas seulement un devoir moral envers les salariés. Il s’agit aussi d’une obligation légale pour les employeurs. En effet, la législation impose de mettre en place les mesures nécessaires pour protéger les travailleurs isolés. Qu’ils s’agissent de travailleurs seuls sur un site ou de travailleurs isolés itinérants (comme les livreurs), le travailleur isolé doit pouvoir signaler toute situation de détresse et être secouru dans les meilleures délais.
Les risques et les sanctions pour l’employeur en cas de non-respect de la réglementation PTI sont importants. Pour plus d’informations sur la réglementation PTI, consultez notre article dédié : le travail isolé et la réglementation.
La sécurité des travailleurs isolés avec des DATI : des enjeux financiers et de qualité
Au-delà de l’aspect sécuritaire et légal, la protection du travailleur isolé représente aussi un enjeu financier et de qualité. La sécurité des travailleurs permet en effet de limiter les accidents qui sont souvent à l’origine de temps d’arrêts de production longs et coûteux. De cette façon, la sécurité devient un enjeu essentiel pour assurer la performance des processus de production et la qualité des services de l’entreprise.
Conclusion sur les boutons SOS des systèmes DATI
Pour assurer la sécurité des travailleur seuls dans le cadre de la PTI, les solutions DATI sont essentielles. Une fonctionnalité de type appui bouton permet à tout travailleur de déclarer manuellement sa détresse ce qui permet de créer un climat rassurant pour les salariés. Cependant, cette fonctionnalité ne saurait suffire.
En effet, la détection automatique d’incidents via les DATI (dispositif d’alarme pour travailleur isolé) est essentielle au-delà de l’alerte volontaire. Il s’agit de répondre aux besoins de sécurité du travailleur lorsque celui-ci n’est pas en mesure de communiquer lui-même sa détresse.
Plus d’information sur le dispositif PTI DATI de SYSNAV
Consultez notre page solution pour découvrir notre boitier PTI DATI : la solution DATI de SYSNAV
Pour plus d’informations sur les dispositifs PTI DATI
- Les solutions PTI DATI : qu’est-ce que c’est ? comment choisir ?
- Le travail isolé : la réglementation
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